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金華市建立“十縣連廿縣”機制助力返崗復工

發布時間: 2020-02-20 信息來源: 浙江省人力資源和社會保障網 瀏覽次數:
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新冠肺炎疫情發生以來,金華市高度重視、提前謀劃,堅持一手抓疫情防控、一手抓復工復產,推出“協作地圖”“綠色專車”“健康互認”“有獎招工”等實招新招,以“十縣連廿縣”包干協作方式,直接赴云南、貴州、安徽等疫情低風險地區,開通直通專車(列)“點對點”接送員工返金,全力保障企業復工復產用工。截至2月18日,累計調查規上企業3928家,已復工規上企業3099家,復工率78.89%;已復工企業節前員工總人數408134人,目前在崗總人數208613人,員工返工率51.11%,其中通過“十縣連廿縣”機制直接引帶6297人,居全省第一。

一、圍繞精準招工,繪制 “協作地圖”

一是畫準“搶工圖”。各縣(市、區)全面排摸本地企業外來務工人員返崗需求底數,包括用工人數、返崗人數、用工缺口等,建立精準的省外老員工分布清單,實行“一企一冊”臺賬式管理。依托全市“健康碼”申領數據庫、工傷保險參保數據庫及規上企業用工摸底數據庫,通過大數據精準篩查,遴選出省外在金務工人員超1萬人的縣市52個。剔除疫情中高風險的18個縣市,制訂了涵蓋云南鎮雄、江西樂平、貴州貞豐等34個疫情低風險縣市的“招工地圖”。

二是建立“包縣制”。在招工地圖基礎上,綜合考慮各縣(市、區)省外務工人員集聚和以往合作聯系聯系情況,建立“十縣連廿縣”勞務對接機制,明確10個縣(市、區)分別確定2個主要勞務輸出對接縣市,牽頭負責該地區在金務工人員返金返崗工作,20個對接縣市涵蓋我市省外員工達20萬余人,有效解決各縣(市、區)各自為戰、多頭聯系、精力分散的問題。

三是實現“一盤棋”。包干縣(市、區)派出工作專班,負責對接協作縣市勞務合作服務工作。建立縣(市、區)用工需求交流群,整合全市資源,共享用工信息,統籌做好與當地部門對接、返崗人員組織、企業用工信息發布等工作,并“一對一”制定勞務對接方案。據統計,20個對接縣市涵蓋我市省外員工達20萬余人。截至2月18日,累計派出勞務對接工作組35個、招工聯絡專員200余名,與20個縣市分別制定了具體對接方案,累計已對接返程服務需求6.6萬人。

    二、圍繞快速上崗,開通“綠色專車”

一是開通直通專車(列)。通過與包干縣市對接協調,以“包高鐵”“包大巴”等形式,開通省外務工人員返金返崗直通專車(列)。明確直通專巴(列)包車費用由政府全額承擔,人員涉及到多個縣市的,由各縣(市、區)按接回員工人頭比例分擔。截到2月18日,全市共計開車直通專車230余車次,已接回人數6297人,接回率9.85%,接回員工數居全省第一。其中,“十縣連廿縣”地區已接回4404人。未來三天將繼續開通直通專車(列)200余次,將接回6000余人。

二是加大獎補力度。出臺《關于支持企業渡過難關的政策意見》《關于保障企業復工用工的若干舉措》等多個指導性文件,加碼升級包車費用補貼、招工補助、穩崗補貼、社保費返還、居家隔離生活補貼等,有效降低企業復工招工復成本。如給予老員工發放“老帶新”推薦獎勵,每推薦1名新員工就業滿3個月獎勵1000元;對非疫情重點地區返金務工人員,嚴格執行居家隔離觀察期間,企業支付薪酬的,參照市失業金標準給予生活補貼;對自行返崗員工給予最高車票全額報銷補貼。據初步測算,可為全市企業節約資金約4億元以上。

三是落實閉環管控。制訂周密運送方案,實施“門到門、點到點”一站式包車直達運輸。返程途中做到全程封閉,每輛車上配備管理干部、醫務人員及紅外額溫槍、口罩、手套等防護用品,對車輛進行全面的消毒和安全檢查,嚴格落實車內二分之一人員乘坐、人員之間保持安全距離、人員全程佩戴口罩、定時監測體溫等防護舉措,確保返程途中零感染。專巴到金后直達企業廠區,由人社部門指導企業落實返崗職工動態測溫、健康每日申報制度,持續做好疫情防控。

三、圍繞安全生產,推行“健康互認”

一是推行“健康互認”。通過與當地政府部門對接,對已落實隔離觀察措施,或經輸出地公安機關出行軌跡比對無疫區風險史,體檢健康的務工人員由當地衛健部門出具健康證明。如東陽市與貴州貞豐縣共同擬定復工流程,落實復工防疫措施,通過跨省包車幫助職工返回東陽直接上崗。截至目前,已有450多名貞豐籍員工返崗就業。

二是推進“健康碼”申報。全面推廣“健康碼”使用,做到“一次申報、動態管理、跨域互認、全市通用”,最大限度方便人員流動、推動企業復工。如金東區協調河南民權縣開設高鐵“定制車廂”,提早通過“健康碼”核驗人員信息。

三是建立“白名單”機制。認真做好省外務工人員信息登記、健康檢查等工作,實行“一人一檔”管理,對經過身體檢測無發熱、咳嗽等癥狀、有當地健康證明的省外來金務工人員統一納入“白名單”。輸入地企業可依據政府部門提供的省外務工人員“白名單”,免隔離優先錄用,實現快速上崗。

   

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